学 校 工 作 计 划
2011—2012学年度第二学期
过去的一年中,我校在上级教育部门的正确领导下,坚持科学发展,大胆改革,积极创新,强化管理,努力开创学校各项工作的新局面。面对我省普通高中发展的新形势,新学期我校教育工作要继续学习践行科学发展观,深入贯彻落实全国教育工作会议精神和《国家中长期教育改革与发展规划纲要》,积极响应兰州新区党工委、管委会的各项方针政策,紧紧围绕“校本提升战略”,抓住我省普通高中新课改的历史契机,大力推动学校发展的转型提升,加快打造“文化品位深厚,教育质量一流,办学特色鲜明”的新区高中,不断增强学校的核心竞争力,保持学校高位发展态势。
在新的一学期里,我们将继续推行“确立一种定位、培养两种能力、提升三个层次、落实五个强化”的工作思路,即“以把五中打造成兰州新区示范性高中为科学定位,以培养学生的自学能力和自我教育能力为核心,以教师专业发展、新课程推行、校园文化建设为重点,以落实养成教育、感恩励志教育、诚信责任教育、心理健康辅导和法制安全教育为途径,努力实现学生全面多样发展”。深入践行“规范管理、提高质量”的指导思想,集全校师生的智慧,在原有工作成绩的基础上,使我校的管理更为规范,设施更为完善,教育教学目标更为明确。在此宗旨之下,特制定本学期工作计划:
指导思想:坚持以科学发展观统领学校发展全局,以全国教育工作会议,省基础教育教学工作会议等会议精神为指针,参照学校发展规划的各项目标达成度,总结发展成绩与经验,分析学校面临的形势和问题,以“知识改变命运,习惯成就人生”为办学口号,以“自强不息,和谐发展”为办学理念,以教师专业发展、新课程推行和校园文化建设为重点,以提高教育教学质量为核心,以推进新课程为平台,以人为本、团结协作、从严治校、创建特色,继续强化创新意识、质量意识、服务意识、争先意识、拼搏意识,以提高课堂质量为抓手,以开展各种活动为载体,不断丰厚办学内涵,确保学校各项工作再上新台阶。
工作目标:围绕三个方面,促进“八项工作”。
围绕教师专业发展、新课程推行、校园文化建设三个方面,促进校园管理进一步规范;德育教育进一步深化;教学质量进一步提高;队伍建设进一步加强;高考和高一招生进一步提高;体育、艺术工作进一步推进;信息化建设进一步完善;后勤服务进一步落实。
具体措施:
一、加强德育工作,落实五个强化,全面推进素质教育
1、加强年级组长及班主任队伍的建设,发挥德育工作的核心作用。
(1)布置和指导班主任制定工作计划,定期召开班主任工作会议,交流班主任工作的经验,进一步提高班主任的事业心和责任感。指导班主任从四个方面入手开展工作:一是抓主题班会,进行正面教育;二是加大力度进行日常班级管理,细化考核内容;三是加强对后进生的转化和优秀生的培养,抓两头、带中间,全面提高教学质量;四是沟通家庭、学校教育,家校联合,为学生的成人、成长、成材而努力。
(2)继续执行班主任量化评比方案,考评中力求公平、合理,提高班主任工作的积极性和主动性。量化考评由政教处值日教师负责,一周一公布,一月一评比,考评结果存档,年终作为优秀班级、班主任年度考核评定的重要依据,此外,对重大违纪违法事件的班级,评优评先实行“一票否决”。
(3)加强与年级组长合作,及时发现问题,妥善处理问题,着力解决学生吸烟和使用手机的问题。
(4)引导全体教职员工深刻认识高中教育激烈竞争的态势,增强危机意识和责任意识。坚持全员、全方位、全过程的大教育观,明确全体教职员工都是学校的德育工作者,要让每一节课,每一项活动,每一次与学生谈话都渗透德育因素,真正做到“教书育人、管理育人、服务育人、劳动育人”。
(5)重视德育科研,加强德育信息化建设。充分利用本校网站资源,面向德育工作人员以及班主任队伍,以“学习、服务、创新、建设”四大理念为指导,宣传政策,反映动态,交流研讨,打造德育工作人员及班主任培养交流的平台。另外要求班主任每学期要撰写有一定质量的1-2篇德育论文或班级管理典型案例,并作好汇编工作。
2、加强组织团委、学生会及班干部队伍的选拔、培养工作,充分利用学生资源参与管理。
(1)公开民主竞聘学生会成员,对学生会成员进行具体分工,明确学生会干部的职责,组织卫生、纪律督导队,每天对校园进行检查。切实发挥学生会各职能部门的作用,在实际工作中提高学生自我管理和自我教育的能力。
(2)定期开展对班干部的培养,使之成为班级管理有力助手。班干部作为班级日常学习、生活的组织者和管理者是班级管理的骨干力量,班主任要加强指导和培养,让班干部组织班级活动,安排班级事务。
3、加强法制教育。通过法制专题讲座,观看法制教育片,举办专题班会,开辟法制教育专栏(板报)等系列活动,增强学生法律意识和自我保护意识,把普法教育和遵规守纪教育结合起来。
4、加强校园文化建设,努力实现环境育人。校园文化是一个学校历经多年逐步形成的一种思想、一种理念、一种厚实的内涵。学校文化是提升学校核心竞争力的灵魂,是塑造个性、凝聚人心的内核。本学年将继续深入推进学校文化建设,从外显的校园环境文化走向学校的核心文化建设,着力构建凝聚学校精神的物质文化,完善以人为本的制度文化,培育富有学校特质的精神文化,丰富学校育人内涵。我们将继续办好宣传栏、校园广播站等来繁荣校园文化;通过表彰“校园之星”、优秀学生、优秀宿舍等来营造浓厚的德育氛围;认真开展庆祝“七一”建党节等重大纪念日主题教育活动,突出德育工作的针对性、实效性;开展教师演讲比赛和学生“感恩”演讲比赛;协调体育组,组织举办学校春季运动会;继续开展“优秀学子走进大学校园—励志一日行”等活动。
5、落实德育培养总目标“让学生成为一个完整的人”,既有理性,又有德性,既有知识,又有能力,让学生的成长带上五中特色的德育文化烙印。为此,我们要确立适应不同成长阶段、不同发展水平学生的德育培养分层目标:高一年级以规范教育和感恩教育为主,让学生“学做五中人”。本学年将以实施爱的教育为主线,;高二年级以自主、责任、协作为主题,让学生“做合格的五中人”;高三年级以“理想、拼博”为主线,尤其要让学生展开“做优秀的五中人”等爱校教育活动,增强学生的爱校意识,为学生爱家、爱乡、爱国主义精神的养成奠定坚实的基础。
6、建立心理健康教育试点,开展心理咨询与个别辅导,建设学生心理健康档案,加强教师对学生心灵成长的引导作用,帮助学生解决心理困扰,以积极乐观的心态面对学习生活。心理咨询室定时向学生开放,进行常规的个别心理咨询与辅导,对学生在学习、生活中出现的问题给予引导与帮助,排解心理困扰。关注特殊学生,积极配合政教处、班主任老师,对家庭状况特殊或潜在心理状况异常的学生,以及随班就读学生进行重点关注、建立个案、定期进行个别辅导,给与情感关怀和心理疏导,使其感受关爱,融入校园。
二、狠抓教学管理,积极培养两种能力,提高教学质量
1、抓教学计划的制定和落实,使教学工作有序进行。教学计划统率着整个教学过程,是指导和规范教学行为的标准,也是教务处检查教学工作的重要依据。为此,根据学生的特点,在研究教学目标的基础上,科学地制订好各专业、各学科教学计划已成为搞好教学工作的首要任务。各任课教师要在做好学科教学计划整体规划的同时,注重对教学内容进行分析、取舍,确定重点和难点,以增强计划的实用性、针对性和可操作性,力争做到有计划可依,有计划必依,符合教学实际,突出专业的特点。
2、加强科研工作,发挥引领作用。教科研工作是学校工作的重要组成部分,是促进学校发展,提升办学层次的生命之基,力量之源。本学期要继续做好教科研工作,以发挥优势,引领教育教学改革。重点做好三方面的工作:一是以教学活动的有效开展为载体,以“促进高中生自主学习的教学范式研究与实践”为抓手,提高教学效果。二是以课堂观察为手段,诊断课堂教学、提高实效。要深入各教研组参与课堂观察活动。三是加强课题研究的指导与管理,提升教研品质。要抓好现有立项课题的研究,强化过程管理,通过课题研究促进教学实践的改进、教学能力的提升。通过“教学设计”大比武、校级“教学骨干”评选等方式为抓手。
3、强化教学过程管理,提高教学效率。加强实训管理,提高技能教学水平。进一步加强师资培养,教研组是学校教育教学科研的基地,也是信息传播和教学资源共享的基地。要充分发挥好教研组的教科研作用。开展好活动,进一步推进完善“目标化教学”,并充分发挥考核作用。即:落实教学工作检查制度,加强管理,规范教学环节,深入课堂听课。组织教师优质课评比,加强教师课堂教学管理,强化目标管理。
4、加强学科组、备课组建设。课堂教学改革的实效如何,说到底实际上就是落实到每一位教师身上,落实到每一天的教学工作之中,落实到每一堂课堂教学之中。今年,学校将把加强学科组、备课组建设,强化教学基础管理作为提高教师群体素质,推动课堂教师学整体优化的重要手段。通过加强集体备课,构建课堂模式,提高课堂效率,提高教学质量,明确集体备课的时间、地点和主备人,明确集体备课的内容、范围和要求,教师在集体备课时要树立合作意识、整体意识、超前意识。
5、优化学科教学过程。要从新课标的三维目标出发确定,既要考虑学生智能的发展,又要培养良好的品德与健全的人格。优化学科教学过程要突出五个重点:即把备课的重点放在对学生的了解和分析上;把教的重点放在学生学习方法、方式指导上;把改的重点放在对学生分层要求、分类提高上;把导的重点放在学生心理、思维的疏导上;把考(作业、测试)的重点放在学生自学能力和创新能力的培养上。课堂教学落实四精(精备、精讲、精练、精批)、四点(难点、重点、指导点、能力点)。要运用上述要求,制订检查教案标准和课堂教学评价标准,加强教案检查和评课观摩。
6、向课堂要效益。教导处对课堂教学质量进行跟踪管理;组织随堂听课。组织互听互评和评优课活动。规定教师和领导听课任务,教师分批外出观摩听课,吸收优秀教师先进经验。经常性组织教师观看教学实录和专家课堂教学点评,借鉴经验,剖析自我,促进自身课堂教学水平的提高。
7、全力做好高考工作,狠抓高一招生工作。加强复习研讨,力争取胜高考。与高三教师签定高考目标,充分调动教师的工作积极性和主动性。要不断加强高考考点的探索和研讨,科学、有效地抓好最后阶段的迎考工作。一是加强2012年命题解析和2012年高考考试说明的研究;二是以备课组为单位,进行高三复习的有效性和教学策略研讨;三是加强尖子生的培养,争取高考出亮点;四是加强协调,做好与家长的沟通,做好学生心理的辅导;五是聘请专家进行高考讲座、外派教师参加高考有关活动、对学生进行心理指导,努力使我校高考再上新台阶。另外我们要高度重视高一招生工作,要继续号召全校师生内练素质,外树形象,走村串户,宣传我校的办学思想、理念和管理方式的办法,努力使我校高一新生招生较上一年更进一步。
三、加强师资队伍建设,利用现代化教学媒体,积极推行新课程
1、常抓质量不放松。本学年度工作的重点是抓管理——向管理要质量,其次是抓教师——向教学要质量。抓管理我们主要是通过工作分解、任务下达、过程督导和结果评比等环节,调动校委会一班人管理的积极性。本学年学校将制定阶段性工作目标,对每项工作实行一事一议,一项一计,使学校的管理逐步走向规范化、制度化。抓教师主要通过完善教职工量化考核方案,从常规教学管理入手,加强对常规教学各环节的督查,调动教师的教学积极性,继续认真开展课堂教学评估活动,坚持业务学习、教学研究制度。
2、校本培训内容要丰富,标准要提高。本学年学校将有计划地开展新课程教学观摩活动,组织教师观看新课程改革优秀课例VCD光盘,并要求教师写出学习心得。在完成教育教学工作的同时做到“三个一”,即读好一本书,上好一节教改课(以全新的教学理念组织教学),写一篇高质量的教改论文或心得。有计划、分批组织教师外出参观学习,开拓教师视野。
3、加强队伍建设。干部队伍要努力学习业务,做行家里手,增强服务能力,提升服务档次,提高服务水平。开展对文化课教师的转型培训工作,开展有针对性的业务学习。教师队伍要在规范教育教学行为方面下功夫,做名副其实的“双师”,勇于争当“名师”;党员队伍要保持先进性,发挥好表率和示范作用。
4、充分利用现代化教学资源,优化课堂教学。信息处要对现有设备加强管理,提高使用效率,完成校园网络交换设备的升级,组建多媒体制作室。优化组合硬件设备使之发挥更大作用,提高校园网络质量。组织教师参加上级及学校开展的现代教育技术的培训,提高教师现代教育技术水平。鼓励教师使用多媒体教学,增加课程容量,提高课堂教学效率。
四、重视艺术教育,开展丰富多彩的文体活动。
1、要求音体美计各任课教师掌握学生对其课程的喜爱,成立武术队、篮球队、舞蹈兴趣小组、音乐兴趣小组、信息技术兴趣小组等兴趣小组,培养学生特长,丰富学生课余生活。对毕业班特长生进行音体美专项培养,积极参加县上各类选拔和竞赛活动,向专业学校推荐和输送特长生。
2、学校将创造条件,举办与青少年身心发展相适应的课外活动,培养学生动手动脑能力。学校将继续开展社团活动、研究性学习等丰富多彩的活动。
3、引导学生积极参加阳光体育运动,增强学校体育工作的活力和吸引力,丰富我校素质教育的内涵。以班级为活动实体,体育老师分别联系相应年级,提供技术支持和设备保障.确定每阶段的主体项目,分段进行阳光体育运动的普及,每天通过两操和大课间活动保证一小时的体育运动,培养更多的学生对体育运动的兴趣和养成体育锻炼的习惯,促进学生体质健康.
五、狠抓安全不放松,提高后勤服务实效。
1、安全问题要常抓不懈。要加强学生的安全教育,要求每位教师、每一名工作人员把安全问题放在第一位,树立强烈的安全意识,认真落实安全保卫措施和各项紧急预案,防火、防电、防盗、交通安全等防范意识要常宣传、常教育、常检查,坚决消除安全隐患,切实用好技防设施,加强校园值班,加强巡视管理。同时学生会、团委要开展好形式多样的活动,引导学生积极健康学习生活,对德育工作起到有力的促进作用。
2、抓好贫困寄宿生的资助工作,坚决杜绝乱收费。学校将积极争取各方面资金,逐步加大对贫困寄宿生的资助的力度,建全助学金发放制度,不能让一个孩子因为家庭贫困而辍学,把党的温暖传递到贫困生的心中。
3、加强后勤管理,提高服务工作实效。总务部门要规范和细化后勤管理的各项规章制度。本着勤俭节约的原则,要加强对水、电、办公用品的管理和学校物品采购、发放、保管等环节的管理。
以上是总体工作计划,当然,在实际工作过程中还有许多需要及时调整之处,我们将在工作过程中进一步协调,使我们的工作更圆满。新的学年,我们站在新的起点上,我们要抓住教育发展转型的新的历史机遇,规范办学,深化改革,在新区教育处的直接领导下,蓄势而发,乘势而上,用我们的良心、责任、本领打造更高质量、更具特色的兰州新区示范性高中。
永登县第五中学
二〇一二年二月二十四日